春節將至，歲寒情暖。為深入貫徹落實黨的二十大會議精神，傾聽員工合理訴求，解決員工生活困難，增強職工的向心力和凝聚力，在上級黨委和工會的親切關懷下，1月15日，江西伊發電力科技股份有限公司黨委聯合工會召開關愛困難員工慰問座談會。公司黨委書記、總裁黃美園，公司管理層，受助職工代表參加座談會。
與會受助職工代表進行了交流發言，他們對公司黨委及工會“以人為本”的關懷政策表達了深深地感謝，同時承諾繼續努力工作，為伊發電力高質量發展貢獻更大的力量。
在座談會上，公司黨委書記、總裁黃美園代表公司黨委、工會對受助職工表示親切慰問。感謝廣大職工、黨員過去一年為公司所做出的不懈努力，在大家的頑強拼搏和辛勤付出下，公司圓滿完成年度工作任務目標。
她指出，多年來，伊發電力黨委及工會始終堅持以職工為本，滿腔熱忱地服務好職工隊伍，把“送溫暖”活動打造成為職工排憂解難的民生工程，在保障和改善民生政策，落實、維持和諧勞動關系，促進公司高質量可持續發展中發揮了重要作用。她表示，公司黨委將繼續深入貫徹黨的二十大精神，始終堅持把困難職工的生活冷暖放在心上，真情實意地深入職工隊伍，最大限度地為他們排憂解難，竭盡所能地幫助他們共渡難關，真正體現公司的關懷和集體的溫暖，努力做職工信賴的“娘家人”和“貼心人”。
最后，公司黨委書記、總裁黃美園向受助職工代表發放了慰問金。通過此次慰問活動，受助職工、黨員倍感黨的溫暖和組織的關懷，充分調動了員工的工作積極性，增強了員工歸屬感和幸福感，為切實將黨的二十大會議精神成果轉化成實現下一年度生產經營目標和公司更好更快發展提供了不竭動力。大家紛紛表示，一定會堅定信心、立足崗位，把本職工作做好做精，為公司高質量發展貢獻自己的一份力量。
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